Lång väg kvar till lika lön för män och kvinnor

Kvinnors inkomster kommer vara i nivå med männens först år 2086, det visar en undersökning som Swedbank låtit göra. Överlag ökar idag kvinnors löner, och börjar knappa in på det lönegap som finns mellan de olika könen. Men om löneutvecklingen fortsätter som den gjort de senaste 25 åren kommer det dock att dröja 66 år till innan kvinnornas löner är helt ikapp med männens. 

Det är inte bara i lönekuvertet som skillnaderna mellan könen märks av, skriver banken i rapporten till undersökningen. Dessa skillnader påverkar nämligen även kvinnors framtida pensioner och deras möjligheter att spara undan pengar.

Rent historiskt har kvinnor alltid haft en lägre inkomst än män, och så är fortfarande fallet. 2018 var den genomsnittliga lönen innan skatt för kvinnor 21 000 kronor, medan samma siffra för männen var i 27 500 kronor. I snitt innebär det att kvinnor endast tjänar 76 procent av männens löner – en siffra som åtminstone förbättrats sedan 1993, då den låg på 71 procent. 

En anledning till att kvinnors löner börjar närma sig männens är att kvinnor idag jobbar allt fler timmar per vecka. Jämfört med år 1995 har andelen kvinnor som arbetar 35 timmer eller mer i veckan ökat med drygt 10 procent. Från 65 procent till 74 procent. När det gäller antal män som jobbar 35 timmar eller mer i veckan ligger siffrorna idag på 89 procent, siffror som har varit stabila en längre tid. 

I samband med att kvinnor närmar sig männen lönemässigt, gör de så klart också det pensionsmässigt. Ett tecken på detta är att andelen kvinnor som fått garantipension minskat mellan 2015 och 2018 – från 55 till 44 procent. Detta är så klart en positiv trend, som förhoppningsvis fortsätter hålla i sig över tid.